Instaurée en 1987 aux États-Unis, ensuite en 1994 en France, la campagne « Octobre rose » n’a cessé, depuis, de prendre de l’ampleur. Une campagne de prévention planétaire justifiée par le nombre croissant de femmes atteintes par le cancer du sein. Au Maroc, des entreprises rejoignent le mouvement.
Le constat est sans appel : « à la fin de 2020, 7,8 millions de femmes en vie s’étaient vues diagnostiquer un cancer du sein au cours des cinq années précédentes, ce qui en fait le type de cancer le plus courant à l’échelle planétaire. », lit-on sur une publication du site internet de l’Organisation mondiale de la santé (OMS), datée du 17 juillet dernier. Au Maroc, selon les statistiques, 12 000 femmes sont diagnostiquées du cancer du sein chaque année et 4 000 en meurent.
À l’occasion d’Octobre rose, pour soutenir les efforts de sensibilisation et d’information, une opération de dépistage gratuit par une unité mobile de mammographie du groupe Oncorad a été organisée au siège de la CFCIM le 10 octobre dernier. Elle a été suivie par une réunion d’information animée par différents experts du cancer du sein et de sa prise en charge.
L’opération visait également à mettre en avant le rôle déterminant de l’entreprise dans la lutte, en tant que vecteur de sensibilisation et de soutien, d’où le thème : « l’entreprise, partenaire clé en matière de prévention du cancer du sein ».
Mieux vaut prévenir que guérir !
Sawsanne Razine, oncologue à la clinique le Littoral du groupe Oncorad, a insisté sur l’importance de diagnostiquer précocement le cancer du sein afin de pouvoir le traiter, bien avant que l’état de santé de la patiente ne se complique. Selon le médecin, « la mammographie, qui consiste à visualiser les structures internes du sein, est l’examen de référence pour dépister une tumeur même de petite taille ».
« Les femmes actives ont du mal à dégager du temps pendant les horaires du travail pour réaliser un dépistage », constate Myriam Naciri, médecin et Présidente fondatrice de Dar Zhor, une association qui fait de la lutte contre le cancer du sein son cheval de bataille. La militante a saisi l’occasion pour s’adresser aux directeurs et directrices des ressources humaines : « Vous détenez un pouvoir. Vous pouvez avoir un impact majeur et positif, en sensibilisant les femmes sur l’importance du dépistage. Aussi, il est important de libérer les employées, ne serait-ce qu’une demi-journée, pour qu’elles puissent se faire dépister ».
Les entreprises socialement responsables
Salaheddine Sabik, expert en ressources humaines, responsable des partenariats stratégiques de Tectra et Président de la Commission du capital humain de la CGEM-Tanger, a quant à lui relevé le fait que le Code du travail au Maroc ne contient aucune disposition relative au cancer du sein. Il souligne qu’« heureusement qu’il existe des entreprises socialement responsables qui sensibilisent sur les problématiques de santé, notamment le cancer du sein ». Il a également insisté sur le rôle crucial que peuvent jouer au sein des entreprises les assistantes sociales en matière d’écoute et d’accompagnement des salariées atteintes de la maladie.
Nezha Hafid, Directrice santé-sécurité de Lesieur Cristal, relevant du groupe Avril, a donné des exemples d’initiatives visant à sensibiliser et accompagner les femmes face à la question du cancer du sein, dans le cadre des actions de prévention santé en faveur du capital humain de l’entreprise. « Concrètement, nous mettons en place des moyens de dépistages : mammographies et échographies, pour les femmes de plus de 40 ans, auprès des structures conventionnées. Aussi, l’entreprise met des chauffeurs à la disposition des collaboratrices, pour encourager le dépistage », explique Nezha Hafid qui témoigne avoir perdu sa sœur, touchée par cette maladie en pleine fleur de l’âge. D’après elle, l’accompagnement du groupe ne se limite pas uniquement aux salariées, mais aussi aux épouses des collaborateurs, lorsque le diagnostic révèle un début de tumeur.
